Opel propose un plan de départs volontaires aux salariés de son usine de transmissions à Bochum

Opel propose un plan de départs volontaires aux 300 salariés de son usine de transmissions à Bochum. Les employés qui partiront volontairement pourront rejoindre une « société de transfert » durant 12 mois afin de préparer leur reclassement. Les ouvriers pourront également choisir de rejoindre les équipes de production d'autres usines d'Opel.

Le plan de départs volontaires comprend également des indemnités de départ afin d'aider les employés dans leur réorientation. (AUTOMOTIVE NEWS EUROPE, AUTOMOBILWOCHE 2/10/13)

Cindy Lavrut