Daimler prévoit de mettre en place un nouveau modèle de management

Daimler prévoit de mettre en place un nouveau modèle de management afin de mieux réagir à l'évolution des marchés et de mieux concurrencer les acteurs de la Silicon Valley tels que Google et Apple dans le domaine de la conduite autonome notamment.

Dans le cadre de son programme « Leadership 2020 », le groupe chargera ainsi 150 cadres de définir les politiques de management de l’entreprise. Ils discuteront en interne des changements à réaliser, tant en termes de gouvernance que dans le domaine de l'innovation.

« Nous voulons nous ré-évaluer et, si nécessaire, redéfinir la façon dont nous gérons nos employés, notre activité et nous-mêmes », a indiqué Dieter Zetsche, président de Daimler.

Ce processus de redéfinition du modèle de management sera initié en janvier et les discussions devraient durer durant 6 mois. Les résultats de ces échanges ne sont pas prédéterminés. (BLOOMBERG 18/11/15)

Cindy Lavrut